Suchen Sie LKW Fahrer, Busfahrer oder andere Spezialisten im Logistik Bereich ? Wir helfen und unterstützen Sie bei der Personalsuche nach geeigneten Kandidaten. Sie als Unternehmen profitieren von unserer jahrelangen Erfahrung, um das für Sie geeignete Fachpersonal zu finden. Zusammen mit unseren Bewerber verfolgen wir das Ziel der nachhaltigen Besetzung von vakanten Positionen im Logistikmarkt. Hierbei konzentriert sich unsere Dienstleistung vornehmlich auf folgende Geschäftsfelder:
Logistikunternehmen welche LKW Fahrer, Lageristen, Disponenten und Personentransportunternehmen welche Bus / Car Fahrer benötigen
Haben Sie neue Projekte, neue Aufträge oder kurzfristige Personalausfälle in der Disposition und bei den Fahrer ? Wir können Ihnen helfen Ihre Projekte, Aufträge und Ausfällen mit temporär Einsätzen zu kompensieren, denn unser Ziel ist einfach ……………. Ihnen zu helfen Ihres zu erreichen.
Unser Personal für temporär Einsätze, in der Disposition oder als Fahrer, verfügen über die nötigen Qualifikationen und Erfahrungen Ihre Aufträge sauber, fristgerecht und kompetent zu Ihrer vollen Zufriedenheit auszuführen.
Unser temporär Personal für die Disposition sind ausgebildete eidg. diplomierte Strassentransportdisponenten mit mehrjährigen Erfahrungen in Transportdispositionen.
Die Fahrer sind alle im Besitz von gültigen Führerausweisen, Fahrerzulassungen und notwendigen CZV Kurse.
Warum sind gerade wir Ihr richtiger Partner ?
- Wir kennen das Logistik Geschäft von der untersten bis zur obersten Stufe aus eigener Erfahrung
- Wir wissen dank unserer langjährigen Erfahrung als Fahrer, Disponent und Geschäftsführer auf was es ankommt
- Wir sind keine 08/15 Personalvermittlung denn wir haben die Logistik im Blut und was wir versprechen können wir auch umsetzen
Testen Sie uns und Sie werden feststellen mit uns einen kompetenten Partner gefunden zu haben um Ihre Personal Engpässe zu kompensieren.
Selbstverständlich verfügen wir über sämtlicher Bewilligungen vom SECO betreffend Personalverleih und Personalvermittlung.
Unsere Kandidaten für Festanstellungen verfügen alle über die gültigen und notwendigen CZV Kurse und sind vorwiegend aus Portugal, Spanien und Deutschland.
Die Kandidaten aus Portugal und Spanien bringen bereits einige Deutschkenntnisse auf Level A2 mit.
LogMed übernimmt für Sie alle aufwendigen Arbeiten, die mit der Suche und der Vorauswahl von qualifiziertem Personal verbunden sind. Wir ermitteln mit Ihnen Informationen über Ihr Unternehmen, die zu besetzende Position und alle an den Kandidaten gestellten Anforderungen.
Wir erstellen und veröffentlichen Stellenanzeigen und sondieren für Sie geeignete Kandidaten, mit denen wir vorab ausführliche Interviews führen, um sie fachlich zu prüfen und persönlich einzuschätzen.
Wir präsentieren Ihnen ausgewählte Kandidaten mit einem von uns erstellten Persönlichkeits- und Qualitätsprofil, Kurz-Exposé sowie auf Wunsch Bewerber-Videos, welche die klassischen Bewerbungsunterlagen abrunden und Sie mit zusätzlichen Informationen versorgen.
Wir vereinbaren Vorstellungstermine mit den von Ihnen gewünschten Bewerbern und betreuen somit gerne den gesamten Bewerbungsprozess, nebst eventuellen Absagen gegenüber nicht passenden Bewerbern.
Hierbei legen wir Wert auf höchste Diskretion und strengste Vertraulichkeit im Umgang mit allen von Kunden und Kandidaten erlangten Informationen und Kenntnissen.
Unsere Leistungen für Festanstellungen in einem kurzen Überblick
- Ausarbeitung eines aussagefähigen Stellen-/Anforderungsprofils unter Berücksichtigung derentsprechenden Unternehmensphilosophie, der spezifischen Tätigkeitsschwerpunkte und Kompetenzen, der fachlichen wie persönlichen Qualifikationsanforderungen und der Rahmenbedingungen der zu besetzenden Stelle
- Suche nach geeigneten Kandidaten durch Rückgriff auf firmeneigene Kontakte sowie auf interne und externe Netzwerke, durch gezielte Inserationen in Print- und Online-Medien und durch Marktrecherchen innerhalb der gesuchten Zielgruppe (einzeln oder in Kombination)
- Auswahl von Bewerbern durch Sichtung der eingereichten Unterlagen, telefonische und persönliche Interviews, ggf. flankiert durch aussagekräftige Assessments oder Testverfahren und durch das Einholen von Referenzen
- Betreuung von Unternehmen und Kandidaten bis zum Abschluss eines Arbeitsvertrages, auf Wunsch auch darüber hinaus
- Präsentation von Kandidaten via Exposé/vertraulichem Bericht, via Live TV Übertragung, perE-Mail, HDV-Video und/oder persönlich
Ihre Vorteile
- keine teure Anzeigenschaltung in Zeitungen oder Internet
- keine Flut von Bewerbungen und kostenpflichtiges Rücksenden
- keine zeitaufwändigen Bewerbungsgespräche oder Einstellungstests
- individuelle Persönlichkeitstests mit den Bewerbern, basierend auf Ihrem Stellenprofil
- zielgerechte Vorauswahl geeigneter Bewerber nach Ihrem Stellenanforderungsprofil
- Zeit für Ihr Kerngeschäft und Ihre Hauptaufgaben
- Übernahme eventueller Bewerberablehnungen
- Informationen über eventuelle Fördermöglichkeiten
- Live-Übertragung von Bewerbungsgesprächen- und tests bei denen Sie via Internet interaktiv mitwirken können
- Outsourcing Ihrer eigenen Personalabteilung
Aus Platzgründen ist es uns an dieser Stelle nur begrenzt möglich Ihnen einen kompletten Überblick all unserer Leistungen oder Ihren Vorteilen zu präsentieren.
Try & Hire
Wie der Begriff „Try & Hire“ es bereits andeutet, bieten wir unseren Kunden die Dienstleistung einer Beschäftigung der Fachkräfte über uns als Personalverleiher an. Über einen definierten Zeitraum arbeiten die Mitarbeiter zunächst als temporäre Mitarbeiter bei den Kunden. Dies dient der gegenseitigen Findung und Prüfung beider Parteien. Der Arbeitgeber hat die Möglichkeit in dieser Zeit die beschäftigten Mitarbeiter zu prüfen, ob sie seinen Anforderungen, Erwartungen entsprechen und bietet nach der vereinbarten Zeit eine feste Übernahme in ein direktes Anstellungsverhältnis an.
Gern beantworten wir Ihre Fragen, geben Auskunft zu von uns empfohlenen Bewerbern und stehen Ihnen kompetent mit Rat und Tat jederzeit zur Seite.